各二級學(xué)院、部門：
為更好落實學(xué)?！傲⒌聵淙恕备救蝿?wù)，充分調(diào)動廣大教職工“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”（以下簡稱“三育人”）的積極性和創(chuàng)造性，加強教職工師德師風(fēng)建設(shè)，弘揚愛崗敬業(yè)、勤于奉獻的職業(yè)精神，根據(jù)學(xué)?！蛾P(guān)于印發(fā)“三育人”先進個人評選辦法的通知》（渭職院發(fā)〔2011〕65號）精神，決定在全校開展評選2019-2021學(xué)年度“三育人”先進個人活動?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、評選對象及推薦比例
（一）“三育人”先進個人評選范圍為學(xué)校正式在冊在崗教職工。
（二）評選對象及比例
1.各二級學(xué)院教師、教輔人員和輔導(dǎo)員為“教書育人”先進個人評選對象，按照其總數(shù)2%的比例進行推薦。
2.各二級學(xué)院行政管理人員及黨政辦公室、紀(jì)律檢查室、組織人事處、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部、工會、學(xué)生處、團委、教務(wù)處、招生就業(yè)處、科學(xué)研究處、繼續(xù)教育學(xué)院、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評估處、對外交流與合作處等單位教職工為“管理育人”先進個人評選對象，按照分組的單位教職工總數(shù)1.5%的比例進行推薦。
3.計劃財務(wù)處、校圖書館（網(wǎng)絡(luò)與信息中心）、市圖書館、大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心（渭南致遠(yuǎn)產(chǎn)教融合服務(wù)中心）、保衛(wèi)處、基建處、資產(chǎn)管理與后勤服務(wù)處、渭雨達(dá)管理服務(wù)公司等單位教職工為“服務(wù)育人”先進個人評選對象，按照分組單位教職工總數(shù)1.5%的比例進行推薦。
二、評選條件
能認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，忠誠黨的教育事業(yè)，以全面推進素質(zhì)教育、培養(yǎng)高素質(zhì)高技能創(chuàng)新人才為目標(biāo)，積極投身學(xué)校改革發(fā)展，堅持育人為本，師德高尚、為人師表，愛崗敬業(yè)、廉潔奉公，在本職崗位上成績突出，并分別滿足以下條件：
（一）“教書育人”先進個人條件
1.圍繞高等職業(yè)教育培養(yǎng)目標(biāo)，堅守教學(xué)一線，勤奮鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，積極推進教學(xué)改革，努力提高教學(xué)水平，教學(xué)成績顯著，教學(xué)效果好，受到學(xué)生普遍好評。
2.堅持實事求是的科學(xué)精神和嚴(yán)謹(jǐn)自律的治學(xué)態(tài)度，堅持教學(xué)與科研并舉、學(xué)識與能力并重，精益求精，積極參加教研科研，有一定教研科研成果。
3.為人師表，言傳身教，以高尚師德、人格魅力和學(xué)識風(fēng)范教育感染學(xué)生，關(guān)注學(xué)生身心健康，關(guān)心學(xué)生成長成才，教學(xué)相長、因材施教，深受學(xué)生的敬重和愛戴。
4.有兩年以上教學(xué)經(jīng)歷，近兩年來未出現(xiàn)教學(xué)事故。
5.近兩年年度考核均為合格及以上等次。
（二）“管理育人”先進個人條件
1.牢固樹立“管理就是服務(wù)”思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，不斷提高決策能力和管理水平，有效發(fā)揮管理育人職能。
2.能夠深入教育教學(xué)一線，積極關(guān)心、引導(dǎo)、支持、調(diào)動廣大師生的積極性、主動性、創(chuàng)造性，及時幫助師生員工解決學(xué)習(xí)、工作和生活中遇到的困難和問題。
3.圍繞學(xué)校中心工作，立足崗位實際，勤政廉潔、秉公辦事，作風(fēng)扎實、成效顯著，受到師生的普遍好評。
4.從事學(xué)校管理工作兩年以上，近兩年年度考核均為合格及以上等次。
（三）“服務(wù)育人”先進個人條件
1.有服務(wù)育人思想意識，主動服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，將服務(wù)與育人有機地結(jié)合，不斷加強和改進服務(wù)工作，做到熱情、周到、耐心、誠懇，工作成績突出，受到師生普遍認(rèn)可。
2.立足本職工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，努力提高自身素質(zhì)，以良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)道德，創(chuàng)造良好的育人氛圍。
3.從事學(xué)校服務(wù)崗位工作兩年以上，近兩年年度考核均為合格及以上等次。
三、評選程序
（一）初評。各單位按照分配名額，由評選負(fù)責(zé)人或評選召集人組織，按照公開評選方式確定初步人選。
（二）評審。學(xué)校組織人事處對推薦人選的情況進行匯總，組織評審，原則按推薦比例評選出三育人”先進個人。對不符合評選條件的，個人事跡不突出的，上報材料不充實、不完備的，取消評選資格。
（三）公示。
（四）學(xué)校黨委研究審批。
四、工作要求
（一）各單位要高度重視“三育人”評選工作。在評選、推薦過程中，要堅持原則、實事求是，同時嚴(yán)格掌握評選比例。推薦人選須經(jīng)所在黨支部嚴(yán)格把關(guān)。真正把各個崗位上的優(yōu)秀和標(biāo)桿推選出來，要有利于充分發(fā)揮先進個人的引領(lǐng)示范作用。
（二）請各單位于8月30日前將評選結(jié)果及事跡材料紙質(zhì)版報學(xué)?！叭恕毕冗M個人評選工作辦公室。
（三）經(jīng)學(xué)校黨委研究審批同意后，各單位要通過各種渠道和形式，對評選出的“三育人”先進個人進行大力宣傳，努力營造崇尚先進、學(xué)習(xí)先進、爭當(dāng)先進的良好氛圍。
聯(lián)系電話：0913—3033127
電子郵箱：wzyzzrsc@163.com
附件：1.渭南職業(yè)技術(shù)學(xué)院“三育人”先進個人評選名額分配表
2.渭南職業(yè)技術(shù)學(xué)院“三育人” 先進個人登記表
渭南職業(yè)技術(shù)學(xué)院辦公室
2021年7月18日
61059002000022
