各黨總支、二級學院、部門、附屬機構：
為進一步增強目標責任考核工作的針對性和實效性，確保2020年學校各項工作的順利實施，根據(jù)《渭南職業(yè)技術學院年度目標責任考核工作規(guī)定》，請各單位圍繞學校2020年工作要點，并結合各自實際，確定2020年度目標責任考核指標。
一、考核指標的編制
（一）專項考核指標。由相關職能部門牽頭，分別提出各項工作具體指標，確定后報組織人事處。教學工作由教務處牽頭制定；學生工作由學生處牽頭制定；科研工作由科學研究處牽頭制定；對外交流、校企合作工作由對外交流與合作處牽頭制定；實驗實訓工作由教學設備與實驗實訓室管理處牽頭制定；教學質量監(jiān)控與評估工作由教學質量監(jiān)控與評估處牽頭制定。分管校領導審簽后，報組織人事處編制形成二級學院考核指標。
（二）個性考核指標。由各部門、基礎課部、繼續(xù)教育學院根據(jù)學校2020年工作要點（附件1）、2020年市考校目標責任考核指標（附件2）、學校的重大工作安排、省市對口部門下達的2020年度考核目標任務，結合自身工作實際提出具體指標。附屬醫(yī)院和附屬幼兒園年度考核指標由各自按照學校2020年工作要點提出的要求，加強研究，結合自身實際和發(fā)展目標，提出具體年度考核指標。目標要盡可能量化，注重創(chuàng)新，突出特色，經(jīng)分管領導審簽后報組織人事處。
（三）共性考核指標。招生就業(yè)工作由招生就業(yè)處牽頭制定；網(wǎng)絡與信息化建設工作由網(wǎng)絡與信息中心牽頭制定；安全穩(wěn)定工作由保衛(wèi)處牽頭制定；黨的建設和黨風廉政建設工作，由黨政辦公室、紀檢監(jiān)察處、組織人事處（部）、宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部、工會、學生處（學生工作部）、團委等部門，按照實際，結合學校2020年工作要點分解指標（附件一）和省市下達學?；鶎狱h組織建設、黨風廉政建設和干部隊伍建設等任務分別提出具體指標。分管校領導審簽后，報組織人事處編制形成各二級學院、部門、附屬單位共性指標。
（四）組織人事處整理匯總各單位考核指標，經(jīng)校領導審簽后印發(fā)。
二、工作要求
（一）各單位要高度重視，認真做好2020年目標責任考核指標確定工作。要從實際出發(fā)科學合理的確定目標任務，適度加壓，注重工作創(chuàng)新，要有一定難度、強度，防止出現(xiàn)“低定高超”或“高定難超”的現(xiàn)象?？己酥笜四芰炕囊M可能量化，不能量化的要簡單明了的體現(xiàn)出考核內(nèi)容。各單位所報考核指標要按百分制賦分。
（二）請各單位務必于5月30日前將考核指標報送組織人事處，電子版發(fā)wzyzzrsc@163.com。同時確定一名負責人，加入渭職院目標考核QQ群，以便配合做好考核指標確定工作。
聯(lián)系電話：3033127
渭職院目標考核QQ群：158604149
附件：1.2020年度學校工作要點任務分解
2.2020年度市考校目標責任考核指標分解
渭南職業(yè)技術學院辦公室
2020年5月22日
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